Educateur spécialisé protection enfance (h/f) #332

Contexte du recrutement et définition de poste

MISSIONS : 

Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur de la MDS et du maître d’apprentissage, l’apprenti(e) « éducateur(trice) spécialisé protection enfance » participera à la politique départementale de prévention et de protection de l’enfance. 

ACTIVITES :

Dans le respect de l’éthique et de la déontologie, et avec l’appui de l’adjoint enfance famille qui assure l’animation et l’encadrement technique de l’équipe enfance dans laquelle se situe le poste, ce travailleur social utilise les méthodes et techniques pédagogiques, psychologiques et sociales, propres à sa profession.
La complémentarité des activités de l’éducateur spécialisé et de l’assistant de service social est déterminée dans le cadre de l’élaboration du projet socio-éducatif en faveur de l’enfant et de sa famille. Dans ce cadre l’ES référent enfance famille :
- assure le suivi de l’enfant confié à l’ASE
- rédige tous les rapports liés à la situation de l’enfant
- assure la mise en oeuvre de l’application des mesures judiciaires et/ou administratives
- réalise l’évaluation des informations préoccupantes
- accompagne l’assistant familial dans son rôle éducatif
- participe à des actions collectives en lien avec les projets socio-éducatif en faveur des enfants et des familles

Profil recherché

🔴Niveau de diplôme préparé : Diplôme d'état d'éducateur spécialisé🔴

Compétences requises :
Connaissance et actualisation des dispositions législatives, réglementaires et des dispositifs de la protection de l’enfance et de l’action sociale
Connaissance des problématiques psychosociales de l’enfance et de la famille
Connaissance de la méthodologie de l’action sociale
Maîtrise des techniques d’écoute, de relation, de négociation et d’intervention à domicile.
Qualités requises :
Sens du service public
Aptitude à l’empathie et à la distanciation dans le respect des personnes
Capacité d’analyse et de synthèse
Capacité d’initiative, adaptabilité, et sens des responsabilités dans le respect du cadre institutionnel
Qualités rédactionnelles
Capacité d’organisation et de gestion du temps
Aptitude au travail en équipe, en partenariat et en réseau

👉DES CONDITIONS DE TRAVAIL ATTRACTIVES :
Tickets restaurant (10.50 euros)
Participation Mutuelle et/ou Prévoyance à hauteur de 72 euros/mois maximum
Participation aux frais de transports sur l'ensemble du territoire départemental
Des offres sport et culture pour les agents départementaux
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique).