EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS(h/f) #426
- Date limite de candidature
- 15-03-2026
- ID Eqwa
- 426
- Direction / Service
- Direction de la Protection Maternelle et Infantile et de la Santé Publique > Service Modes d'Accueil de la Petite Enfance > Pôle accueil collectif
- Cadre d'emploi
- Éducateurs territoriaux de jeunes enfants
- Adresse du poste
- 13002, MARSEILLE 02
- Contrat
- Titulaire / Lauréat concours / Contractuel
- Nombre de poste
- 1
Contexte du recrutement et définition de poste
MISSIONS :
Sous l’autorité hiérarchique du chef de service, assurer l’instruction des demandes d’agrément assistants maternels et familiaux.
Toute autre mission de service public correspondant à son cadre d’emplois et son domaine d’intervention
ACTIVITES :
• Agréments des assistants maternels à domicile ou en MAM :
- Instruction des dossiers de première demande de renouvellement et de toutes modifications de l’agrément nécessitant des visites au domicile des personnes et des entretiens d’évaluation.
- Suivi de l’agrément, visite au domicile des personnes nécessaire.
- Contrôle des conditions d’accueil
- Rédaction de rapports à l’issue des entretiens et des visites.
- Animation des sessions d’information.
• Agréments des assistants familiaux
- Instruction des dossiers de première demande d’agrément pour lesquelles des visites au domicile et des entretiens d’évaluation sont nécessaires.
- Rédaction des rapports à l’issue des entretiens et des visites.
• Participation à une réunion hebdomadaire le mardi et à de réunions de synthèse.
Profil recherché
- Solide connaissance de la législation
- Qualité d’écoute, relationnelle et de communication
- Discrétion
- Sens développé du travail d’équipe et du partage des tâches
- Rigueur et organisation, aptitude à la synthèse
- Mobilité
- Capacité rédactionnelle et de synthèse
- Connaissance des outils bureautiques
Déplacement sur le département et plus particulièrement sur Marseille (14,15, Allauch)
DES CONDITIONS DE TRAVAIL ATTRACTIVES :
Tickets restaurant (10.50 euros)
Participation Mutuelle et/ou Prévoyance à hauteur de 72 euros/mois maximum
Participation aux frais de transports sur l'ensemble du territoire départemental
Télétravail possible jusqu'à 2 jours/semaine, selon les nécessités et l'organisation du service
Une prime annuelle de 1 683,98 euros net est versée à tous les agents du Conseil départemental en novembre, au prorata du temps travaillé.
Régime indemnitaire départemental (application du RIFSEEP, versé mensuellement)
Des offres loisirs, sport et culture pour les agents départementaux
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique).