RESPONSABLE DE SECTEUR/UNITE (h/f) #48


Date limite de candidature
20-02-2025
ID Eqwa
48
Direction / Service
Direction de l'éducation et des Collèges > Service de la Gestion et de l'Exploitation des Collèges
Cadre d'emploi
Attachés territoriaux
Adresse du poste
-
Contrat
Titulaire / Lauréat concours / Contractuel

Contexte du recrutement et définition de poste

Missions :

Assure, sous l’autorité du chef du service de la gestion et de l’exploitation des collèges, la préparation budgétaire et le suivi de son exécution, la gestion des marchés et la gestion administrative du service.

Et toute autre mission de service public correspondant à son cadre d’emplois et à son domaine d’intervention

 

Activités :

Encadrement

- Pilote l’équipe des agents du pôle administratif, composée d’un rédacteur et de deux adjoints administratifs

Budget

- Prépare le budget et assure le suivi de l'exécution budgétaire

- Effectue et suit les engagements comptables

Marchés

- Assure la rédaction des marchés, documents administratifs et juridiques

- Présente les dossiers en commission d’appel d’offres

- Assure le suivi administratif et comptable de l’exécution des marchés du service: ordres de service, bons de commandes, avenants, agréments des sous-traitants, révision de prix

- Assure le suivi de la facturation des marchés, le contrôle de la conformité des factures, et le service fait en lien avec les pôles gestion et exploitation

Gestion administrative

- Pilote les missions de suivi administratif du service (secrétariat)

Profil recherché

Compétences requises :

- Solides connaissances en droit public, organisation et fonctionnement des collectivités territoriales

- Maîtrise de la comptabilité publique et des règles budgétaires

- Maîtrise des règles de la commande publique

Qualités requises :

- Qualités relationnelles, rigueur et autonomie

- Bonnes capacités d’organisation, de synthèse et de rédaction

- Discrétion et réserve

Outils informatiques :

- Coriolis, GED, MarcoWeb, e-attestation

- tableur excel

- bases de données access

 

 👉DES CONDITIONS DE TRAVAIL ATTRACTIVES :

Tickets restaurant (10.50 euros)

Participation Mutuelle et/ou Prévoyance à hauteur de 72 euros/mois maximum

Participation aux frais de transports sur l'ensemble du territoire départemental

Télétravail possible jusqu'à 2 jours/semaine, selon les nécessités et l'organisation du service

Une prime annuelle de 1 683,98 euros net est versée à tous les agents du Conseil départemental en novembre, au

prorata du temps travaillé.

Régime indemnitaire départemental (application du RIFSEEP, versé mensuellement)

Des offres loisirs, sport et culture pour les agents départementaux

Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique).